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【新卒7月で仕事をやめたい方へ】やめる前に見るべき経験者10人のリアルな口コミ！

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やめたい

『新卒7月で仕事をやめたい』

新卒7月で仕事をやめたいと考え、一人で悩んでいませんか？

「本当にやめていいか？」「後悔しないか？」「みんなはどうか…」

この記事では新卒7月で仕事をやめた経験者に【良かった点・後悔した点】を聞いて、そのままご紹介しているので、必ず参考になります！

新卒7月で仕事をやめて後悔したくない人はこの記事を最後まで読んでくださいね。

筆者

筆者のはなまるです。この記事は私の新卒7月で仕事をやめた経験を踏まえて作成したので読者の役に立てると思います。読者の「後悔」をなくすために、日々ブログを書いています。

この記事は消費者庁や国民生活センター・厚生労働省の発信情報を参考にし、コンテンツ制作ポリシーに則り作成しています。

目次

新卒7月で仕事をやめたい!?経験者10人の本音口コミ

新卒7月で仕事をやめたい!?経験者10人の本音口コミ

『新卒7月で仕事をやめたい』ことに対して、経験者10人の口コミをご紹介します。

新卒7月で仕事をやめたいと思った人の割合

結論、新卒7月で仕事をやめたいと思った人の割合は3割です。

割合は5割より低いものの、あなたの家族や友人や恋人の中に『新卒7月で仕事をやめたい』と思っている人はいるかもしれません。

筆者

なぜ『新卒7月で仕事をやめたい』と思ったのでしょうか？

新卒7月で仕事をやめたいと思った理由・きっかけ

男性

上司からのパワハラが耐えられず、毎日胃が痛くなるほどストレスを感じた。

女性

チーム内での孤立感が酷く、誰ともまともに話せなくて精神的に追い詰められた。

男性

大手企業の華やかさに憧れ転職を考えたが、現実は激務で体力的にも限界を感じた。

新卒7月で仕事をやめたいと思わなかった理由・口コミ

男性

上司や同僚が新人をサポートしてくれる体制が整っているため、働きやすい環境だと感じています。

女性

仕事にやりがいを感じており、プロジェクトが成功するまで続けたいという強い意欲があります。

男性

福利厚生が充実しており、プライベートとのバランスが取れていると感じています。

女性

新人研修がしっかりしていて、スキルアップの機会が多いので、このまま続けたいと思っています。

男性

会社の理念やビジョンに共感しており、それを実現する一員として働きたい気持ちが強いです。

女性

先輩社員からのアドバイスやサポートが手厚く、成長できる環境が整っていると実感しています。

男性

自分のやりたい業務を任せてもらえる機会が多く、やりがいを感じているため辞める理由が見つかりません。

【新卒7月で仕事をやめたい！】実際にやめて良かった点・後悔した点7選

【新卒7月で仕事をやめたい！】実際にやめて良かった点・後悔した点7選

経験者が教えてくれた新卒7月で仕事をやめて良かった点・後悔した点をご紹介します。

筆者

新卒7月で仕事をやめて良かった点・後悔点を知っておけば、失敗は防げます。

新卒7月で仕事をやめての良かった点

新卒7月で仕事をやめて良かった点を経験者に聞いてみました。<

  • 自分の適性を早く見極め、新たな分野に挑戦できた。
  • 人間関係のストレスを避け、前向きな職場環境を見つけられた。
  • 計画的に次のステップを踏めたことで、自己成長が促進された。
  • 早期転職で、若さを武器に新しい業界に挑戦する勇気が湧いた。
  • 自分のライフスタイルに合った仕事に巡り合うことができた。
  • 前の仕事の経験を生かして、次の職場でより早く順応できた。
  • 人生の早い段階で柔軟なキャリア設計の重要性に気づけた。

    • 以上が経験者が教えてくれた良かった点です。

    新卒7月で仕事をやめて後悔した点

    新卒7月で仕事をやめて後悔した点を経験者に聞いてみました。

    • 職場の人間関係が改善する兆しがあったのに、我慢できなかった。
    • もしもう少し頑張れていたら、違う結果になっていたかもしれない。
    • 退職後の空白期間が長くなり、焦りを感じている。
    • 同期との繋がりを絶ってしまい、孤独感が増した。
    • キャリアの方向性が見えなくなり、迷う時間が増えた。
    • 会社の制度の改善を期待していたが、その前に辞めてしまった。
    • 短い職歴が信用を失わせ、転職活動が難航している。

    以上が経験者が教えてくれた後悔した点です。

    『新卒7月で仕事をやめたい人必見』代わりになるおすすめ10選

    新卒7月で仕事をやめたい人必見』代わりになるおすすめ10選

    新卒7月で仕事をやめたい人は、ゼロではありません。

    この章では新卒7月で仕事をやめた方へ代わりになるものとおすすめ理由をご紹介します。

    実際の経験者が選んだおすすめなので、きっとあなたの正解がこの中にあるはずです。

    男性

    セカンドチャンス：転職サービスを利用し、自己分析とスキルアップで新しい道を見つけました。

    男性

    キャリアアップ塾：短期集中講座で新たなスキルを身につけ、憧れの業界に転職成功。

    男性

    コネクト：人脈を広げるイベントに参加し、意欲的な企業との出会いで新たな挑戦が始まりました。

    男性

    リスタートノート：転職ノートを活用して目標設定や自己分析を行い、次のステップへと進めました。

    男性

    リフレッシュキャンプ：自然の中でリフレッシュし、新たな視点でキャリアを見直して前向きに再スタート。

    女性

    自己投資ツール：資格取得に向けた勉強で自己成長を感じ、新たなキャリアチャンスを掴みました。

    女性

    自由大学：様々な学びの場を提供するスクールで、興味が広がり新しい職業に挑戦しました。

    女性

    マインドフルネスリトリート：心のリセットを図り、自分の本当にやりたいことを見つけることができました。

    女性

    プロフェッショナルメンター：転職活動のアドバイスをもらい、自信を持って次のステージに進めました。

    女性

    キャリア診断ツール：オンライン診断で自分に合った職種を把握し、効率良く転職活動を進めました。

    新卒7月で仕事をやめたい人からよくある質問

    筆者

    新卒7月で仕事をやめたい人からよくある質問とその回答をご紹介します。

    新卒で7月に辞めるって大丈夫ですか？

    はい、次のキャリアに活かすことができます。自分に合った環境を見つけるためのステップと考えましょう。

    職歴に傷がつきますか？

    短期間の退職はマイナスに見られることもありますが、理由をしっかり説明できれば問題ありません。

    次の転職活動に影響は？

    影響がありますが、前向きな理由や成長の意図を説明することでカバーできます。

    面接で辞めた理由をどう説明？

    前向きな理由を明確にし、次のステージでの目標を具体的に伝えましょう。

    退職して後悔しない？

    後悔しないために、自分の気持ちと次の行動計画をしっかり考えましょう。後悔は行動次第です。

    新しい会社に受かるか不安です。

    不安は当然ですが、自己分析と企業研究をしっかり行い、次のステップに向けて準備をしましょう。

    転職の際、どんな業界がいいですか？

    自分の興味や適性を見つけることが重要です。リサーチをしっかり行いましょう。

    転職活動の具体的なアドバイスは？

    ネットワーク作りとスキルアップを心掛け、自己分析を丁寧に行いましょう。

    辞めた時の手続きは？

    退職届を提出し、上司や人事と面談して円満退職を心掛けましょう。健康保険や年金の手続きも忘れずに！

    家族にどう説明すればいい？

    正直に自分の考えや理由を伝え、次のステップの具体的なプランも併せて説明すると理解されやすいです。

    【まとめ】新卒7月で仕事をやめたい!?経験者10人の本音の口コミを徹底解析

    新卒7月で仕事をやめたい!?経験者10人の本音の口コミを徹底解析

    『新卒7月で仕事をやめたい』という疑問についてリサーチし、その謎を明らかにしました。

    この記事でご紹介した内容をまとめてご紹介します。

    • 新卒7月で仕事をやめたいと思っている人の割合は3割
    • 新卒7月で仕事をやめたいと思った主な理由は『上司からのパワハラが耐えられず、毎日胃が痛くなるほどストレスを感じた。(男性)』
    • 新卒7月で仕事をやめたいと思わなかった主な理由は『上司や同僚が新人をサポートしてくれる体制が整っているため、働きやすい環境だと感じています。(男性)』
    • 新卒7月で仕事をやめて良かった点は『自分の適性を早く見極め、新たな分野に挑戦できた。』
    • 新卒7月で仕事をやめて後悔した点は『職場の人間関係が改善する兆しがあったのに、我慢できなかった。』
    • 新卒7月で仕事の代わりになるおすすめは『セカンドチャンス：転職サービスを利用し、自己分析とスキルアップで新しい道を見つけました。』
    筆者

    『新卒7月で仕事』以外にもいろんな”やめたい”をご紹介しています。気になる人は下の記事を見てね。

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