MENU
後悔しない生き方を
  1. ホーム
  2. やめたい
  3. 【後輩指導をやめたい方へ】やめる前に見るべき経験者10人のリアルな口コミ！

【後輩指導をやめたい方へ】やめる前に見るべき経験者10人のリアルな口コミ！

PR
やめたい

『後輩指導をやめたい』

後輩指導をやめたいと考え、一人で悩んでいませんか？

「本当にやめていいか？」「後悔しないか？」「みんなはどうか…」

この記事では後輩指導をやめた経験者に【良かった点・後悔した点】を聞いて、そのままご紹介しているので、必ず参考になります！

後輩指導をやめて後悔したくない人はこの記事を最後まで読んでくださいね。

筆者

筆者のはなまるです。この記事は私の後輩指導をやめた経験を踏まえて作成したので読者の役に立てると思います。読者の「後悔」をなくすために、日々ブログを書いています。

この記事は消費者庁や国民生活センター・厚生労働省の発信情報を参考にし、コンテンツ制作ポリシーに則り作成しています。

目次

後輩指導をやめたい!?経験者10人の本音口コミ

後輩指導をやめたい!?経験者10人の本音口コミ

『後輩指導をやめたい』ことに対して、経験者10人の口コミをご紹介します。

後輩指導をやめたいと思った人の割合

結論、後輩指導をやめたいと思った人の割合は3割です。

割合は5割より低いものの、あなたの家族や友人や恋人の中に『後輩指導をやめたい』と思っている人はいるかもしれません。

筆者

なぜ『後輩指導をやめたい』と思ったのでしょうか？

後輩指導をやめたいと思った理由・きっかけ

男性

後輩が全く指導を聞かず、自分のやり方でミスを連発するため、自分の仕事にも支障が出始めたからです。

女性

こちらの指示を無視し、何度も同じミスをする後輩がいて、コミュニケーションが取れず精神的に疲れました。

男性

後輩が上司に嘘の報告をしたため、私が叱られる羽目になり信頼を失ってしまいました。

後輩指導をやめたいと思わなかった理由・口コミ

男性

後輩が成長する姿を見るのが嬉しいです。そして、その成長が自分の指導によるものであることに自己満足と誇りを感じます。

女性

後輩から感謝の言葉をもらった時、自分の仕事にやりがいを感じました。そのおかげで続けようと決心しました。

男性

後輩の新しい視点や提案がとても刺激になります。彼らから学ぶことも多いので、指導をやめる気になれません。

女性

自分も同じように先輩から多くのことを学びました。その恩返しとして後輩への指導を続けたいと思っています。

男性

後輩が難しいプロジェクトを達成した時、まるで自分が達成したかのように感動しました。そんな体験が指導の醍醐味です。

女性

後輩の悩みを聞いてサポートすることが、結果的に自分の成長にもつながるので、やめたいとは思いません。

男性

後輩が自信を持って仕事をこなす姿を見ると、指導してきた意義を感じます。それが自分のモチベーションの源です。

【後輩指導をやめたい！】実際にやめて良かった点・後悔した点7選

【後輩指導をやめたい！】実際にやめて良かった点・後悔した点7選

経験者が教えてくれた後輩指導をやめて良かった点・後悔した点をご紹介します。

筆者

後輩指導をやめて良かった点・後悔点を知っておけば、失敗は防げます。

後輩指導をやめての良かった点

後輩指導をやめて良かった点を経験者に聞いてみました。<

  • 負担が軽減し、自分の仕事に集中できた。成績が向上し、プロジェクトで成功を収めた。
  • 精神的ストレスが減り、仕事のモチベーションが上がった。業務効率も向上した。
  • 自由な時間が増え、新しいスキルを学ぶ余裕ができた。自己成長を実感する日々。
  • 責任感から解放され、プライベートの時間が充実した。家族との時間を大切にできた。
  • 新しいプロジェクトに参加する機会が増え、やりがいを感じる毎日。挑戦が楽しい。
  • 人間関係の悩みが減り、職場での過ごし方が楽になった。人付き合いが円滑に。
  • 自分の目標に集中できるようになり、短期間で成果を上げることができた。大きな達成感。

    • 以上が経験者が教えてくれた良かった点です。

    後輩指導をやめて後悔した点

    後輩指導をやめて後悔した点を経験者に聞いてみました。

    • 後輩が成長する姿を見る楽しみを失い、職場の活気も減った。
    • 後輩が頼れる存在になれず、責任感を感じ続けた。
    • 指導のスキルが磨かれる機会を逸し、自分の成長も遅れた。
    • チーム内のコミュニケーションが減り、孤独感が増した。
    • 自己評価が下がり、やりがいを感じられなくなった。
    • 新しい情報や視点を得る場が減り、自分も停滞した。
    • 後輩と共に成し遂げる達成感が得られず、寂しさを感じた。

    以上が経験者が教えてくれた後悔した点です。

    『後輩指導をやめたい人必見』代わりになるおすすめ10選

    後輩指導をやめたい人必見』代わりになるおすすめ10選

    後輩指導をやめたい人は、ゼロではありません。

    この章では後輩指導をやめた方へ代わりになるものとおすすめ理由をご紹介します。

    実際の経験者が選んだおすすめなので、きっとあなたの正解がこの中にあるはずです。

    男性

    プラモデル作りに没頭した。手先の作業が心地よく、完成した時の達成感が広がる。

    男性

    DIYキットを試した。自分だけの作品ができて、時間を忘れるほど集中できた。

    男性

    ジグソーパズルに挑戦。ピースが揃うたびに達成感があり、無心になれる。

    男性

    挿し木の植物栽培に挑んだ。成長を見守る楽しさが癒しに変わる。

    男性

    漫画「孤独のグルメ」を読んだ。心が温かくなり、次の一歩を踏み出す気持ちになった。

    女性

    「サバイバルゲーム」に参加。非日常の世界でリフレッシュできた。

    女性

    キャンプ道具を揃えてアウトドアに。自然の中で自分を見つめ直す時間が取れた。

    女性

    電子書籍リーダーKindleを手にした。好きな場所で好きな本を読める自由が心地よい。

    女性

    カメラを持って街歩き。新しい発見が次々とあり、写真を撮る楽しみが広がった。

    女性

    ウェアラブルデバイスを使い運動を始めた。体力もつき、自信が増した気がする。

    後輩指導をやめたい人からよくある質問

    筆者

    後輩指導をやめたい人からよくある質問とその回答をご紹介します。

    後輩指導が難しいと感じたらどうすれば良いですか？

    まずは先輩や同僚に相談してみてください。視点が変わることで新たな対処法が見つかるかもしれません。

    目標設定がうまくできません。どうすればいいですか？

    目標を具体的で達成可能な範囲に設定し、進捗を定期的に確認することで調整しましょう。

    後輩指導中にイライラした時の対処法は？

    深呼吸をして気持ちを落ち着け、自分の感情を相手に伝えないように努力しましょう。

    後輩指導が原因でノイローゼになりそうな場合は？

    無理せず上司に状況を伝え、専門家のアドバイスを受ける選択肢も考えてみてください。

    良い目標設定の例文を教えてください。

    「次の三ヶ月で基本的な業務フローを理解し、一人で対応できるようになることを目指しましょう。」

    後輩指導の重要なポイントは何ですか？

    明確な指示を出し、質問しやすい雰囲気を作り、フィードバックを定期的に行うことです。

    後輩への目標設定が難しいです。何か方法はありますか？

    SMARTの原則（具体的、測定可能、達成可能、関連性、時間目標）に従って設定してみてください。

    後輩指導の具体的な例文を教えてください。

    「今週中に取引先へのメール作成を一人でできるように練習しましょう。最初は私と一緒に進めます。」

    おすすめの後輩指導に関する本は何ですか？

    新米マネージャーが知っておきたい後輩指導術’ などが参考になります。

    後輩指導が上手くいかないのはなぜですか？

    コミュニケーション不足や指導方法が合っていない場合があります。状況を見直して改善点を探しましょう。

    【まとめ】後輩指導をやめたい!?経験者10人の本音の口コミを徹底解析

    後輩指導をやめたい!?経験者10人の本音の口コミを徹底解析

    『後輩指導をやめたい』という疑問についてリサーチし、その謎を明らかにしました。

    この記事でご紹介した内容をまとめてご紹介します。

    • 後輩指導をやめたいと思っている人の割合は3割
    • 後輩指導をやめたいと思った主な理由は『後輩が全く指導を聞かず、自分のやり方でミスを連発するため、自分の仕事にも支障が出始めたからです。(男性)』
    • 後輩指導をやめたいと思わなかった主な理由は『後輩が成長する姿を見るのが嬉しいです。そして、その成長が自分の指導によるものであることに自己満足と誇りを感じます。(男性)』
    • 後輩指導をやめて良かった点は『負担が軽減し、自分の仕事に集中できた。成績が向上し、プロジェクトで成功を収めた。』
    • 後輩指導をやめて後悔した点は『後輩が成長する姿を見る楽しみを失い、職場の活気も減った。』
    • 後輩指導の代わりになるおすすめは『プラモデル作りに没頭した。手先の作業が心地よく、完成した時の達成感が広がる。』
    筆者

    『後輩指導』以外にもいろんな”やめたい”をご紹介しています。気になる人は下の記事を見てね。

    やめたい
    よかったらシェアしてね！
    • URLをコピーしました！
    • URLをコピーしました！

    関連記事

    コメント

    コメントする

    目次