【適性診断】サービスエンジニアに向いてる人・向いてない人10の特徴と成功のコツ

「サービスエンジニアを始めたいけど、自分に向いてるのかな？」
「サービスエンジニアを始めたけど、自分には向いてないかも」

「サービスエンジニア」に向いてる人と向いてない人の特徴を「サービスエンジニア」の経験者に聞いたので、そのままご紹介します。

「サービスエンジニア」が向いてない人が成功するコツや、「サービスエンジニア」が向いてる人が失敗しないための心得、「サービスエンジニア」の代わりになるものも合わせてご紹介しています。

最後まで読めば「サービスエンジニア」での失敗は絶対になくせますので、よかったら読んでください。

この記事は消費者庁や国民生活センター・厚生労働省の発信情報を参考にし、コンテンツ制作ポリシーに則り作成しています。

【適性診断】サービスエンジニアに向いてる人の特徴・向いてない人の特徴

サービスエンジニアの経験者に聞いた向いてる人の特徴・向いてない人の特徴をご紹介します。

サービスエンジニアに向いてる人の特徴10選

サービスエンジニアに向いてる人の特徴を10個ご紹介します。何個当てはまったかで適性がわかります。

適性の基準は後ほどご紹介しますので、気になる人は適性診断してみてください。

• 問題解決が得意な人
• 細かい作業が好きな人
• 迅速に対応できる人
• コミュニケーション上手
• 体力に自信がある人
• 技術に興味がある人
• 冷静に対処できる人
• 誠実で信頼できる人
• 謙虚に学ぶ姿勢
• 自主的に行動する人

なお、次の章で向いてない人が成功するコツをご紹介しているので諦めずに続きをチェックしてください。

サービスエンジニアに向いてない人の特徴10選

サービスエンジニアに向いてない人の特徴を10個ご紹介します。当てはまる個数を数えてみてください。

• 機械に不慣れな人
• コミュニケーション苦手
• 現場作業を嫌う人
• ストレス耐性低い
• 問題解決力が弱い
• 時間管理が苦手
• 忍耐力がない人
• 細かい作業嫌う
• 学ぶ意欲が低い
• 指示待ち体質の人

この記事の続きで向いてない人が成功するコツをご紹介しているので諦めずに続きをチェックしてください。

【診断後に見て】サービスエンジニアに向いてる人・向いてない人が成功するコツ

サービスエンジニアに向いてる人が失敗しない方法、サービスエンジニアに向いてない人が成功するコツを経験者が教えてくれたのでご紹介します。

サービスエンジニア向いてる人が失敗しない方法

サービスエンジニアに向いてない人が成功するコツ

サービスエンジニアに向いてない人におすすめな代わりになるもの【向いてる人も見て】

自分にはサービスエンジニアは向いていないと思う人は、ゼロではありません。

この章ではサービスエンジニアの代わりになるものとおすすめ理由をご紹介します。

実際の経験者が選んだおすすめなので、きっとあなたの正解がこの中にあるはずです。

サービスエンジニアに関するよくある質問【向いてる・向いてない以外】

サービスエンジニアにはどんな年収ですか？

サービスエンジニアの年収は経験や業種により異なりますが、平均的には400万～600万円です。スキルや資格次第でさらに高収入も見込めます。

サービスエンジニアの求人はどこで見つかりますか？

サービスエンジニアの求人は大手転職サイトや企業の公式サイト、業界専門の求人サイトで見つけることができます。

サービスエンジニアの仕事はきついですか？

サービスエンジニアの仕事は体力勝負な面がありますが、適切な技術と効率的な作業方法を身につけることで負担を減らすことができます。

サービスエンジニアリングとは何ですか？

サービスエンジニアリングとは、システムや機械設備の保守、修理、管理を専門に行う分野のことです。製品の寿命延長と性能向上が主な目的です。

サービスエンジニアを志望する動機は何がいいですか？

志望動機には、技術の追求に対する情熱や人々の生活を支える仕事への魅力、そして問題解決の達成感などが挙げられます。

サービスエンジニアの職場はホワイトですか？

職場によりますが、大手企業やしっかりとした労務管理が行われている企業ではホワイトな環境を期待できます。事前に企業調査を行うと良いでしょう。

サービスエンジニアとして大手企業で働くには？

大手企業で働くためには、専門資格の取得や一定の業界経験が求められます。また、転職エージェントを利用するのも有効です。

サービスエンジニアに必要な資格は何ですか？

サービスエンジニアには、電気工事士や設備管理関連の資格が求められることが多いです。その他にもIT系の資格が役立つことがあります。

サービスエンジニアとは何をする仕事ですか？

サービスエンジニアは、機械やシステムの保守・点検・修理を行う専門職です。顧客の現場へ出向いて問題解決を行うことも多いです。

サービスエンジニアで向いている人はどんな人ですか？

サービスエンジニアに向いている人は、技術に興味があり、問題解決が得意で、チームでの協力作業が好きな人です。柔軟性とコミュニケーション能力も重要です。

【まとめ】サービスエンジニアに向いてる人・向いてない人の特徴と成功のコツ

「サービスエンジニアが向いてる人・向いてない人の特徴って何？」という疑問についてリサーチし、その謎を明らかにしました。

この記事でご紹介した内容をまとめてご紹介します。

サービスエンジニアに向いてる人の主な特徴は「問題解決が得意な人」

サービスエンジニアに向いてない人の主な特徴は「機械に不慣れな人」

サービスエンジニアに向いてる人が失敗しないコツは「現場に出る前に製品マニュアルをしっかり読み込み、基本的な操作方法とトラブルシューティング方法を頭に入れました。現場で迅速に対応できるためには、事前準備が重要です。(男性)」

サービスエンジニアに向いてない人が成功するコツは「最初は手先が不器用でしたが、毎日少しずつ工具を使う練習を続けました。継続することで徐々に手際が良くなり、自信もつきました。(男性)」

サービスエンジニアの代わりになるおすすめは「「Spectronicsの遠隔監視システム」で、ストレスなくメンテナンスが可能になり、エンジニア不要でした。」

「サービスエンジニア」以外にもいろんな”向いてる人・向いてない人の特徴”をご紹介しています。気になる人は下の記事を見てね。